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전체교육과목

과목명 리더십
교육과정 경영학 학점 3학점
전공구분 전공, 교양 샘플강의 샘플강의
교수명

이학희 상세보기

정원 40명
수강신청기간 2023-12-14 ~ 2024-03-04 학습기간 2024-03-05 ~ 2024-06-17
수강료 150,000원 할인적용 -
관련전공영역 학사 경영학 전공, 교양
전문학사 교양, 군사행정 전공, 군수관리 전공, 지상전 전공, 해상전 전공, 항공기술 전공, 항공작전 전공
 
강의계획서 강의목차
수업개요

조직목표 달성을 위해 모든 조직의 리더가 갖춰야 할 핵심역량 요소인 리더십의 실체 및 본질을 이해하고, 지식정보화사회에 부합하는 혁신적 리더십 개발을 위한 방법론을 연구하는 데 그 목적이 있다. 따라서 리더십의 실체 및 본질을 이해하고 리더십 개발 방법론 연구를 통해 리더십 역량을 함양한다. 본 과목은 리더십의 정의, 유효성, 영향력, 변혁적 리더십과 팀 리더십에 대해 배운다. 또한 리더십 개발과 관련한 리더십 기술 개발의 중요성, 리더에게 요구되는 리더십 기술, 리더십 변화과정을 배운다. 아울러 이론과 더불어 국내외 사례분석 및 토의를 통한 리더십에 대한 전문적 지식 및 기법을 체득한다. 본 과목을 통해 시대가 요구하는 잠재력을 개발, 진정한 리더로 성장할 수 있는 능력을 배양한다.

수업목표

- 리더십과 관련된 기초 개념과 내용을 학습하고 설명할 수 있다.

- 리더십 이론의 발전과정을 살펴보고, 각각의 리더십 이론의 내용과 특징을 학습함으로써 리더로서 갖추어야 하는 필요한 지식과 역량을 배양하고 실제에 적용할 수 있다.

- 리더십과 밀접한 관계가 있는 동기부여와 의사소통에 대한 지식과 이론을 학습하고, 이를 통해 현장에서 활용이 가능한 실질적인 방안을 모색할 수 있다.

주교재

  • 교재명기업경영리더십
  • 저자이학희
  • 출판사청람
  • 상세보기
부교재

  • 교재명인간행동론
  • 저자이한검
  • 출판사형설출판사
  • 상세보기

  • 교재명조직과 리더십
  • 저자이상호
  • 출판사북넷
  • 상세보기
성적배점기준 출석율 시험 과제 수업참여도 합계
중간고사 기말고사 과제 토론 Q&A 수업참여
15 25 25 20 5 3 7 0

* 수료기준 총점 60점 이상 시 수료 (진도 80% 미만일 경우 수료 불가)

평가일정

시험 중간고사 2024-04-26 (금) ~ 2024-04-29 (월)
기말고사 2024-06-14 (금) ~ 2024-06-17 (월)
과제 과제 2024-05-07 (화) ~ 2024-05-27 (월)
토론 토론 2024-04-02 (화) ~ 2024-04-22 (월)